Уважаемая редакция! Пишем вам в первый раз и вот по какому поводу. В последние два месяца стали задерживать зарплату на ООО «Электротяжмаш-Привод». И ладно если бы на 7-10 дней: такое случалось и раньше. Но в последние месяцы задержки становятся все дольше. Обещают-обещают, а в итоге за почти полтора месяца не перевели на карточку ни копейки.
У нас что, такие огромные зарплаты? Кого ни спросишь, никто не скрывает: в среднем - 5-6 тысяч рублей. И их вовремя не платят! Как работодатели не могут понять, что у людей семьи, дети, кредиты, в конце концов?!
Администрация города требует погашения долгов за коммунальные услуги, банк – возврата кредита, а мы требуем своевременных расчетов за свой труд! Заплатите рабочим и спите спокойно!
МОЛОДАЯ СЕМЬЯ, работники «Электротяжмаш-Привода».
Валентина Кокшарова
Молодая женщина принесла в редакцию это письмо, но подписывать не стала. Сказала только: мол, под ним поставили бы подписи сотни работников предприятия. «Зарплатную» проблему на «Приводе» активно обсудили посетители городского сайта, но быстро успокоились, узнав, что на карточки начали поступать деньги. В конце прошлой недели ООО «Электротяжмаш-Привод» попал в число официальных должников по зарплате (19,5 млн. руб.).
Информацию об этом распространил «Новый регион» со ссылкой на Пермьстат. Словом, проблема на предприятии есть, и она, по всей видимости, становится все острее.
Поэтому мы попросили прокомментировать ситуацию с выплатой зарплаты директора по персоналу Сергея ТИШИНА. По его словам, на тот момент, когда письмо поступило в редакцию, т.е. 3 апреля, действительно, задержка расчетов с работниками была. Причины – известны: несвоевременные платежи со стороны заказчиков. В настоящее время предприятие рассчиталось полностью за два месяца: январь-февраль и проплатило аванс за март.
- По графику 10 апреля мы должны будем выплатить окончательный расчет за март или, как говорят «додачу». Вот если после десятого апреля этого сделано не будет, тогда можно говорить о долгах. В данный момент (8апреля) долгов по зарплате у нас нет.
Что касается 19 миллионов, то, по словам кадрового руководителя, это не столь и большая сумма при месячном объеме фонда оплаты труда порядка 30 миллионов. Это, во-первых, а во-вторых, долг 19 миллионов, скорее всего, образовался в первые месяцы года и уже погашен.
Социальные комментарии Cackle
